Роботы на фоне качалок

Молодые специалисты популяризируют технологии промышленности четвертого поколения в городе, в котором все завязано на нефти

Роботы на фоне качалок

Кружки робототехники — не новость в крупных городах Казахстана. До малых и моногородов, в которых живут две трети населения страны, это модное течение в массе пока не дошло. Тем примечательнее примеры, когда элементы Индустрии 4.0 внедряют сами жители моногородов. В Жанаозене, проблемном городе, в котором кроме добычи нефти, казалось бы, и заниматься нечем, молодые инженеры «Озенмунайгаза» (ОМГ) запустили для своих коллег робототехнические курсы.

От культуры к инновациям

После трагедии декабря 2011‑го в Жанаозене вспомнили, что в советское время на предприятии действовал Союз молодых специалистов, ведавший профкружками, секциями и другими видами активности для трудовой молодежи. На оформление документов и решение оргвопросов ушло несколько месяцев, в марте 2013‑го был создан Союз молодых специалистов «Озенмунайгаза» (СМС ОМГ). Сегодня в него входят более 500 человек от 18 до 35 лет. Организационная структура союза показывает, какие направления считает важными молодежь Жанаозена. В СМС действуют три постоянных комитета: комитет инновационных технологий и модернизации производства; комитет по формированию ЗОЖ и культуры, комитет по связям с общественностью.

На первых порах союз больше проводил культурные и спортивные мероприятия. В первую очередь, для формирования позитивного имиджа СМС, поскольку молодежная инициатива не находила понимания у горожан. Позже были запущены клуб английского языка, где сотрудники, получившие образование на Западе, на волонтерских началах работников ОМГ учат английскому, действует интеллектуальный клуб «Ой дода», в основу которого положена идея телевизионной игры «Брейн-ринг».

По образцу жанаозенского созданы аналогичные союзы и в других компаниях в системе РД КМГ. С 2013 года ежегодно проходят конкурсы, на которых союзы представляют свои инновационные и рационализаторские проекты.

Друг нефтяника

Элемент соревновательности пошел союзам на пользу, в каждом начали задумываться, чем бы удивить коллег. В Жанаозене решили заняться робототехникой. «У нас были рационализаторские идеи, связанные с элементами робототехники, но мы не знали, как их реализовать технически», — говорит Бауыржан Байимбетов, глава СМС ОМГ.

С этим ребятам помог Бакытжан Мухаммед, основатель городского центра Cyberspace, где обучал школьников азам робототехники. На профсоюзные деньги был закуплен десяток комплектов Arduino. Это простейшая аппаратно-программная платформа, позволяющая конструировать всевозможные гаджеты с применением датчиков (влаги, света, давления и т.д.), моторчиков, роутеров. «Возможности Arduino ограничены только фантазией человека», — говорит г-н Байимбетов. В кружке робототехники обучают азам программирования, демонстрируют функциональные возможности различных плат и модулей, а также учат изготавливать своими руками корпуса для гаджетов.

Первую группу в кружок набрали в начале прошлого года. Попасть в нее мог каждый, но собрать удалось лишь 25 человек. «Молодежь трудно заманить туда, где нужно думать головой. Но, думаю, это проблема не только Жанаозена, а всей страны. Надо больше популяризировать такие проекты», — оптимистичен г-н Байимбетов.

Базовые знания, полученные в кружке, позволили молодым специалистам отметиться на конкурсе лучших инновационных проектов в системе КМГ. Приведем наиболее яркий пример. В прошлом году проект «Интеллектуальный станок-качалка-16» (ИСК-16) занял второе место на этом конкурсе. «Идея пришла в 2009 году, когда я работал на промысле, — рассказывает автор проекта Акын Мурат, ответственный в СМС ОМГ за направление инновационного развития. — Одна из частых причин выхода из строя станка-качалки — излом подшипника нижней головки шатуна. Суть проекта: устанавливается датчик обрыва цепей на подшипнике нижней головки шатуна. Если подшипник заклинивает, то станок-качалка автоматически останавливается».

Проекты кружка проходят испытание на нескольких объектах. Если они окажутся успешным, участники планируют заняться тиражированием. «Все эти решения уже есть и давно используются в других компаниях, но они дорогие. Наша задача — показать, что мы можем рационализировать производство собственными силами», — заключает г-н Байимбетов.

Участников интересуют задачи и за пределами компании. В числе последних проектов — автоматизированное капельное орошение, мобильное приложение по учету расхода воды, тепла и других коммунальных услуг.

Статьи по теме:
Общество

Включающее искусство

Алматинские театры реализуют социально значимые — инклюзивные и интерактивные проекты

Общество

Таланты ищут там, где лучше

В Казахстане растут темпы урбанизации, а правительство предпринимает некоторые шаги для того, чтобы города смогли конкурировать за инвестиции и умы

Экономика и финансы

Пора убивать ставки

Дефицит тенговой ликвидности в банковском секторе в целом преодолен. Настало время для решения проблем с высокими ставками по вкладам и нестабильностью депозитов населения

Казахстанский бизнес

Проводники красоты

Казахстанский производитель вывел на рынок отечественную косметику премиум-класса